Частное объявление бегущей строкой на сайте! 3 дня за 3 рубля! Тел. 61-61-61
Поздравления, объявления (стол заказов) – 8-(0165) 62-47-48, +375-44-569-87-47 (А1, Viber), пн. – пт. – с 8.30 до 18.00 (без перерыва на обед), сб., вск., праздничные дни — выходные

Общество

Костевич рассказала о планах по изменению ТК

1.9K

В Беларуси планируется предоставление оплачиваемого выходного на прохождение диспансеризации, о чем проинформировала глава Минтруда и соцзащиты РБ Ирина Костевич.

“Это обусловлено большой дифференциацией в продолжительности жизни мужчин и женщин. 10 лет – это очень большая разница в продолжительности жизни, – сказала Ирина Костевич. – Сейчас обсуждаем возможность включения такой нормы, по которой работнику предоставлялся бы один оплачиваемый день на прохождение диспансеризации”.

Другими основными новациями, запланированными для включения в Трудовой кодекс, стали смешанный режим работы с расширением социально-трудовых гарантий родителям, воспитывающим детей.

Действующий ТК закрепляет возможность дистанционной занятости, что особо актуально в условиях пандемии, однако после года работы с данной нормой возникла потребность ее совершенствования, как отметила министр, добавив, что соответствующие вопросы будут прорабатывать.

Глава Минтруда рассказала также, что рассматривается возможность сократить рабочее время для многодетных граждан, предложено несколько гибких вариантов, в частности: предоставление одного свободного от работы дня, либо сокращение рабочего дня на час. И. Костевич полагает, что это предложение поддержат и наниматели, и депутаты.

По словам министра, эти новации внесут на рассмотрение в Совмин в сентябре, в Палату представителей они поступят в декабре. Сообразно, с января 2023 года они могут вступить в силу.

Вверх