В течение двух первых месяцев 2019 года на крупных и средних предприятиях реального сектора экономики было принято на работу 88,6 тысяч, а уволено – 92 тыс. человек, о чем сообщают данные Белстата.
Соответственно, коэффициент замещения уволенные-принятые составил 96,4%. Сравнительно с минувшим годом прослеживается заметное ухудшение ситуации: за тот же период 2018 года данный коэффициент равнялся 99,2% (принято 88,8 тыс., уволено – 89,6 тыс.).
Как отмечают эксперты, соотношение принятых на работу и уволенных падает во всех регионах. Тем временем, лишь в столице коэффициент замещения немного превышает 100%. Это, по мнению специалистов, обусловлено тем, что в Минске рынок труда более сбалансирован, а по регионам – трудоизбыточен, а значит, не стоит удивляться тому, что трудоспособные белорусские граждане массово бегут из провинции.
