Не всегда бюджет фирмы, частного предприятия выдержит включение в штат бухгалтера на постоянной основе. Вести же бухгалтерский учёт должен специалист, который может применять современные методы учёта, имеет профильное образование и навыки самостоятельной работы.
Выход в таком случае прост – надо привлекать бухгалтера для выполнения конкретных, разовых услуг. Преимущества этого заключаются в следующем: не нужно будет регулярно выплачивать зарплату достаточно высокооплачиваемому специалисту. Привлекать к работе по договору на оказание бухгалтерских услуг можно специалистов специализированной фирмы, которые имеют высокую квалификацию. Организация постоянного рабочего места для приходящего бухгалтера не потребуется, он не нуждается в отпусках, отгулах и больничных. Не понадобится покупать программы, подписываться на специальную периодику, всё это забота фирмы, выполняющей заказ по ведению учёта.
Развитие технологий даёт возможность нанимать бухгалтера для удалённой работы. В этом случае работодатель определяет конечные требования к работнику, а организовывает выполнение заданий исполнитель, используя личную оргтехнику.
Спрос на услуги бухгалтера, работающего удалённо, особенно высок среди индивидуальных предпринимателей. Владельцу интернет-магазина, дизайнерского или другого агентства, небольшой торговой точки выгоднее поручить составление финансовых отчётов удалённому бухгалтеру. Услуги такого профессионала обойдутся дешевле, чем включение его в штат предприятия.
Современные требования к ведению учёта, своевременной сдаче отчётов высоки и будут ещё более ужесточаться. Штрафы, административная ответственность – вот чем можно заплатить за невнимание к такой стороне ведения дел, как достоверное информирование фискальных органов о реальном состоянии с финансами на предприятии, фирме.
Без отлично подготовленного бухгалтера сложно справиться с ведением дел, но руководитель имеет право выбора, каким образом оформить сотрудничество с нужным ему специалистом.
